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关于“办离职当天去世是否算工伤”的看法调查
关于“办离职当天去世是否算工伤”的看法调查
2026-10-17
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感谢您关注这一近期引发社会热议的事件。为客观了解公众对工伤认定标准的看法,我们设计了这份简短问卷,请您根据真实想法作答。
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问题列表
1、关于“办离职当天去世是否算工伤”的看法调查
2、您听说过这件事吗?
3、您的年龄阶段是?
4、公司回应称“只是闲聊,不算工作时间和工作场所”,您是否认同?
5、您认为员工在办理离职手续过程中死亡,是否属于工伤?
6、如果不算工伤,最可能的原因是?
7、当前工伤认定主要依据“工作时间、工作场所、工作原因”,您觉得是否需要调整?
8、若您或家人遇到类似情况,会首先如何处理?
9、您对“闲聊”这类非正式工作交流的态度如何?
10、您认为企业对离职员工应承担怎样的责任?
11、如果企业普遍不承担这类责任,会影响您的工作意愿吗?
12、您是否认为当前法律对劳动者权益的保障足够?
13、此类事件对用人单位规范用工制度会有促进作用吗?
14、您希望通过什么方式推动相关法规完善?
15、对这件事,您最想说的一句话是?
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感谢您参与本次问卷调查。本问卷旨在了解公众对“办婚礼后男子离世,女子被赶出婚房”这一社会事件的法律认知、情感态度及社会观念。您的回答仅供研究参考,不涉及个人隐私,请根据真实想法作答。